建設(shè)素質(zhì)優(yōu)良的人才隊伍，是實現(xiàn)臨空高質(zhì)量發(fā)展的重要基礎(chǔ)和保障。11月5日，杭州臨空經(jīng)濟(jì)示范區(qū)管委會召開青年干部“走進(jìn)臨空”大調(diào)研活動專題研討會。

杭州臨空經(jīng)濟(jì)示范區(qū)（市錢江新城管委會）副主任曾琿出席會議并講話。杭州臨空經(jīng)濟(jì)示范區(qū)管委會組織人事部、改革創(chuàng)新部主要負(fù)責(zé)人，青年課題組全體成員參加會議。

本次調(diào)研活動聚焦臨空高質(zhì)量發(fā)展中的痛點、難點、亮點，共設(shè)立“低空經(jīng)濟(jì)”“全球數(shù)貿(mào)港”“杭州第一秀場”等7個前沿?zé)狳c課題方向，由機關(guān)和國企青年干部組成調(diào)研小組，通過“實戰(zhàn)練兵”深入實踐，進(jìn)一步提升青年干部綜合素養(yǎng)，增強斗爭本領(lǐng)，努力把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為臨空高質(zhì)量發(fā)展的不竭動力。

會上，杭州臨空經(jīng)濟(jì)示范區(qū)管委會組織人事部主要負(fù)責(zé)人發(fā)布調(diào)研活動課題組分組情況。

本次調(diào)研活動，特邀市委辦公廳民意互動研究中心副主任、杭州臨空經(jīng)濟(jì)示范區(qū)管委會改革創(chuàng)新部副部長（掛職）張凌鴻擔(dān)任課題調(diào)研總指導(dǎo)，并就“如何高效開展調(diào)研工作”作專題輔導(dǎo)。張凌鴻結(jié)合自身豐富的親身經(jīng)歷，緊扣“真”“理”“謀”“磨”四大核心關(guān)鍵詞，深入淺出地分享寶貴經(jīng)驗與獨到見解，為青年干部提供思想指導(dǎo)與啟迪啟發(fā)，助力大家在調(diào)研實踐過程中突破自我、不斷成長。

曾琿圍繞“是什么”“為什么”“怎么辦”三個方面，闡述本次大調(diào)研活動的重要性和必要性，并向管委會青年干部表達(dá)殷切期望，希望大家在調(diào)研過程中積累實戰(zhàn)經(jīng)驗、提煉有效方法，以小切口解決大問題，充分展現(xiàn)青年一代的蓬勃朝氣與卓越能力風(fēng)采。同時，他要求：

一是要在思想上重視。要把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)，把公事當(dāng)作家事，把心思和精力花在破解難題上，積極采取創(chuàng)新有效的舉措，不斷探索實踐道路。

二是要在行動上落實。各行各業(yè)各部門要聯(lián)動起來，緊密協(xié)作、形成合力，立足當(dāng)下，以調(diào)研為抓手抓緊落實，形成高質(zhì)量調(diào)研成果。

三是要在方向上突出問題導(dǎo)向。要善于在調(diào)研過程中發(fā)揮集體的智慧和力量，敏銳地發(fā)現(xiàn)問題、深入地探索問題、高效地解決問題，為未來的工作思路制定與決策導(dǎo)向提供解決方案。